在電話響起的時候，焦裕柱還以為是通知開常委會，沒想到居然是陸漸紅讓他去一趟辦公室，這讓他的心裏感到有些奇怪，他又在搞什麼？
懷着這種疑惑，焦裕柱慢悠悠地到了陸漸紅的辦公室。
陸漸紅的神情並無異樣，道：「焦書記來了，坐吧。這是泉山區區長和副區長的候選人，你看一看，有沒有什麼不同意見。」
焦裕柱低頭看了一眼，眼珠子險些凸出來，區長的候選人後面赫然寫着郁美麗三個字，昨天不還是在跟自己意見相左的嗎？怎麼突然間有這麼大的變化了？難道是知道了自己昨晚做的一些小動作，而改變了主意？
看到這樣的名單，焦裕柱自然沒有反對的理由，只是在此同時，他有種被耍了的感覺，自己這麼一番工夫都是做了無用功，不知道那些人會不會暗裏笑話自己？
在這個時候，兩位副區長的任免焦裕柱已經不去關注了，做人要知進退，陸漸紅已經作出了讓步，他要是還不知足，引起陸漸紅的反彈，常委會上雖然未必就輸了，但是為了兩個副區長就跟陸漸紅翻臉，顯然是不智的行為，再說了，即便翻臉，現在也不是時候。
常委會正常召開，會上市委秘書長重雙城在得到陸漸紅的認可之後，道：「今天的會議有兩個議題，下面進行第一項議程，是關於泉山區區長和兩位副區長的任職。」
這個議題自然毫無懸念地通過，陸漸紅沒怎麼吭聲，不過他敏銳地感覺到在看向自己的目光中有一些異訝的成份，而這個目光來自於副市長韓青。
陸漸紅不動聲色，道：「第二項議程，也是個人事的問題。子健，你先迴避一下。」
賀子健微微一怔，收起筆記本出了去。
陸漸紅這個時候才道：「由於郁美麗同志的任職獲得了大家的同意，通過了決議，那麼空缺出來的市委辦公廳副主任需要一併配上，我的建議是由賀子健同志兼任。」
陸漸紅在沒說完話的時候，大家都已經知道是什麼意思了，否則也不會讓賀子健迴避，在這個時候，焦裕柱才明白，什麼區長副區長的，根本不是陸漸紅的主要目標，市委辦公廳副主任才是他的最終目的。
由於事先並不知情，焦裕柱一時之間並沒有比較好的人選，所以在陸漸紅提出賀子健的任命時，他只是下意識地在考慮要不要實施反擊，但是他知道，這一次的反擊與在郁美麗的任職上，完全不同。雖然按照計劃，他可以進行一次嘗試，但是他也知道，韓青之所以肯與他合作，並不是同意了在常委會上支持他，而是投棄權票。他明白韓青的意思，是不想過於得罪陸漸紅，而之所以能夠投棄權票，完全是因為在郁美麗的問題上，棄權票也可以反映出對這個任職的不肯定。但是這一次關係到陸漸紅的貼身秘書，陸漸紅沒有理由會妥協，而其他常委們可能也會改變一下原先的主意，另外，陸漸紅在郁美麗的問題上選擇了通過，焦裕柱最終也選擇在賀子健的任職上不予反對，當下道：「我同意。」
這一次的人事變動，可謂是一個雙贏的局面，陸漸紅獲得了他所想要的，焦裕柱同樣也獲得了他想要的，只是焦裕柱並不知道，兩位副區長分別是重雙城和丁曉華的人，從某種意義上來說，這更加鞏固了重雙城和丁曉華與陸漸紅之間的關係，尤其是重雙城，在自認還沒有什麼特別貢獻的情況下，陸漸紅便給了他一個不錯的好處，這自然增加了他支持陸漸紅的信心。
經歷了這件事情，陸漸紅對焦裕柱有了一個新的認識，這個傢伙的能力還是很強的，用得好將會是一匹黑馬，但是用得不好，對自己將會構成很大的威脅，如果不是這一次打了他一個措手不及外加給了他郁美麗這樣一個甜頭的話，還不知會不會引起什麼爭端來。
不過好在這一切都過去了，從目前看，基本上已經把重安的派系歸攏，形成了與焦裕柱分庭抗禮的局面，能夠在短短一個月的時間裏做到這一點，已經相當不容易了。雖然陸漸紅對於這樣的局面並不滿意，因為他要的不是平衡，而是掌控，但是他也知道這些不是一蹴而就的事情，還需要運用「溫水煮青蛙」的方法，徐徐圖之，一步步地蠶食分化焦裕柱的勢力，另外還要通過其他的外部渠道來加強對焦裕柱的壓制才行。只是陸漸紅到重安時間不夠，對焦裕柱在重安建立起來的關係網的了解還不夠深刻，在這種情況下，採取極端的打壓方法顯然是欲速則不達。
這一個月里，陸漸紅對重安市進行了一個全方位的了解，重安是一個工農並舉的地區，是老工業基地之一，正着力打造大汽車摩托車、化工醫藥、建築建材、食品、旅遊五大支柱產業，加快發展以信息科技、生物工程、環保工程為代表的高新技術產業，同時也是國有企業最為繁多的地區之一，從這些方面來看，重安的發展還是大有希望的。
對於國有企業改制，陸漸紅向來保持着未置可否的態度，改制是為了將瀕臨破產的企業重煥生機，而不是為了改制而改制，這種本末倒置是陸漸紅認為詬病之處，所以他並沒有去催焦裕柱儘快拿出來國企的調查報告。
在看了前任的發展方略之後，陸漸紅認為其中還有不少眼界不夠開闊之處，主要表現在自我定位錯誤和定位不足，作為老工業基地之一，再加上企業類別繁多，所涉行業極廣，完全可以依託這些走傳統工業與高新產業相結合的路子，但是前任卻是犯了一個極其嚴重的跟風主義錯誤，那就是賣地財政、三產泛濫，這完全是在透支潛能、揚短避長，也在奇怪前幾年排名飆升之後，便開始回落，缺乏可持續的發展。
正文_2750做人需知進退
